报送拓展资料通知模板格式

报送拓展资料通知模板格式 第一篇

xxx：

二零xx年，各部门围绕年初制定的目标任务，认真扎实开展各项职业，取得了较好的成绩。为了回顾职业，拓展资料成绩，提炼经验、改进不足，尽早谋划明年职业，经公司决定，请各部门、领导、中层、职工对二零xx年职业进行全面认真划重点，现将有关事项通知如下：

一、上报时刻：

于二零xx年一二月二六日前上报办公室。

二、拓展资料内容：

一、部门划重点：各部门要围绕年初制定的目标任务，对一年来的职业进行划重点，重点体现部门职业特点、职业取得的主要成绩、经验以及存在的难题和二零xx年职业思路。

二 、个人划重点：个人围绕自己的岗位责任，就一年来的想法觉悟、进修、职业表现、职业任务完成情况及存在的难题、改进措施和明年的职业思路等方面来写。

三、几点要求：

一、这是年终考核的`一项主要内容，拓展资料材料要全面、实在、内容详实，要体现职业的亮点和特色。

二、各部门负责人要认真做好职业拓展资料的指导、检查和把关职业，主管领导做好审核职业。

xxx

二零xx年xx月xx日

报送拓展资料通知模板格式 第二篇

全校各单位：

年终将至，为拓展资料好一年来学校改革进步取得的新业绩，积极筹划新一年的.职业，根据学校领导要求，请全校各单位认真做好XX年度职业拓展资料和XX年度职业规划。考虑到岁末时节，各单位职业头绪多，任务重，故拟提前安排。现将有关事宜通知如下：

一、XX年度职业拓展资料要求

根据学校党委和行政的部署，请各单位在撰写拓展资料材料时着重实绩，条理清晰，内容体例为：

一、成绩；

二、改革创新举措；

三、存在的难题和缘故分析；

四、改进职业的思路等。

一、学部、各院（系）、离退休干部职业处、后勤集团等，请将党、政职业合并拓展资料；

二、直属业务单位党、政职业分别拓展资料

拓展资料材料请于一二月二二日（星期五）前报送。

二、XX年度职业规划要求

规划应切合实际、突出重点、行之有效，请于XX年一月一二日（星期五）前报送。

三、报送方式

报送拓展资料通知模板格式 第三篇

xxx公司的xx主管：

为更好的拓展资料上年经验，开展下年职业，组织决定召开xxx年度拓展资料大会，现将会议的有关事项通知如下：

一、会议时刻：xxx年xx月xx日上午九点;

二、会议地点：会议室;

三、与会人员：会长、秘书长、理事会成员、各部门部长及干事;

四、要求：请各位参会人员安排好职业，准时参加会议。

五 、有关事宜

(一)请各位同仁在一六日前写出自己从来公司到现在职业一段时刻来的’职业划重点，内容尽量详细，手写、打印均可，不拘于形式。

(二)职业拓展资料于一五日下班前交给自己的直接领导。

(三)一六日举行xxx年终拓展资料会，谈谈自己职业一年来的心得感受，拓展资料成绩，找出不足，并提出xxx年职业改进规划。

xxxx办公室

xx年xx月xx日

报送拓展资料通知模板格式 第四篇

院属各部门：

二零xx年上半年，各部门根据学院二零xx年职业规划和重点职业目标分解，齐心协力，扎实职业，各项职业都取得了新的成绩。为了拓展资料职业经验，分析和解决职业中的’新难题，经研究，决定召开上半年职业拓展资料大会，现将相关事项通知如下：

一、时刻：

二零xx年七月四日（周五）上午九：三零

二、地点：

学院报告厅

三、与会人员：

全体教职工

四、议程：

一、拓展资料二零xx年上半年职业；

二、部署暑假重要职业。

五、要求：

一、与会人员请于九：二五分进场完毕，按照以往教职工大会划分的区块就座，民警教职工着制服；

二、各部门认真组织与会人员按要求参加会议，并在三日下午三：零零前将考勤表交学院办公室三一零室职业人员，如有请假人员请简要说明理由。

xxx

二零xx年xx月xx日

报送拓展资料通知模板格式 第五篇

公司各部门：

XX年，各部门围绕年初制定的目标任务，认真扎实开展各项职业，取得了较好的成绩。为了回顾职业，拓展资料成绩，提炼经验、改进不足，尽早谋划明年职业，经公司决定，请各部门、领导、中层、职工对XX年职业进行全面认真划重点，现将有关事项通知如下：

一、上报时刻：

于XX年一二月二六日前上报办公室。

二、拓展资料内容：

一、部门划重点：各部门要围绕年初制定的目标任务，对一年来的职业进行划重点，重点体现部门职业特点、职业取得的.主要成绩、经验以及存在的难题和二零xx年职业思路。

二、个人划重点：个人围绕自己的岗位责任，就一年来的想法觉悟、进修、职业表现、职业任务完成情况及存在的难题、改进措施和明年的职业思路等方面来写。

三、几点要求：

一、这是年终考核的一项主要内容，拓展资料材料要全面、实在、内容详实，要体现职业的亮点和特色。

二、各部门负责人要认真做好职业拓展资料的指导、检查和把关职业，主管领导做好审核职业。

二零xx年x月x日

报送拓展资料通知模板格式 第六篇

各中小学，教师进修校，实验幼儿园：

经研究，决定召开xx年度职业拓展资料会，现将会议事项通知如下：

一、会议时刻：xx年一月三零日上午九：零零报到，九：三零正式开会。

二、会议地点：区教科局四楼大会议室。

三、参加人员：各校（园）长和区教科局中层以上干部。

请参会人员按时参加，不得迟到和缺席。

xx教育和科技局

xx年一月二八日

报送拓展资料通知模板格式 第七篇

各单位教工团支部、青工委：

一、会议地址：

xx学校中学部阶梯教室

二、出席对象：

一、各直属单位教工团支部书记、青工委主任；

二、邀请各双管单位教工团支部书记参加会议。

三、会议内容

一、拓展资料回顾二零xx年上半年教工团职业；

二、表彰进步型团组织；

三、近阶段职业布置（“成长一+一”夏令营；赴滇扶贫志愿职业）；

四、暑期社区志愿职业布置；

五、补收直属单位团费。

四、有关要求：

一、请与会团干部提前特别钟到会场，会议期间将手机调至震动档。

二、会上将补收直属单位二零xx年x月—二零xx年x月团费，请与会时一并带来。

团费标准：中学五元∕人∕月；

小学元∕人∕月；

幼儿园四元∕人∕月；

民办农民工子女学校元∕人∕月。

三、无独特情况不得随意缺席。

共青团闵行区教育局职业委员会

二零xx年六月九日

报送拓展资料通知模板格式 第八篇

中心下属各单位、机关各科室：

今年以来，全中心上下凝心聚力，排难奋进，在坚持正确舆论导向、确保安全播出、加快事业产业进步等方面都取得了较好成绩。为拓展资料经验，推进各项职业再上新台阶，经中心党组研究，决定于近期召开xxx年全年职业拓展资料会。现将有关事项通知如下：

一、会议时刻：

xx年一月一五日、一六日

二、会期：

一天半

三、会议地点：

新光公司二楼会议室

四、参会人员：

中心下属各单位、机关各科室中层副职以上干部。

五、会议内容：

拓展资料xxx年职业情况，部署xxx年职业打算。

六、其他事项：

请各单位、各科室主要负责人认真梳理本单位一年来的职业情况，做好发言准备。

要求：

一、内容围绕xxx年的’职业创新亮点、与上年相比的特色以及职业中的不足进行简明扼要发言；

二、提前形成文字材料交分管领导审。

二零xx年x月x日

报送拓展资料通知模板格式 第九篇

各乡镇办统计站、局内各科室：

为了在全局更好地营造奋发有为、创先争优的灵魂风貌，推动全市统计职业不断向更高水平迈进，局领导决定，全局每名人员、乡镇办每名统计员要对上半年职业进行全面回顾和划重点，认真查找职业中的不足，制定进一步加强和改进自身职业的整改措施、拟实现的.职业目标和达到的水平。

为使职业拓展资料撰写职业扎实进行，达到预期目的，特制定了写作提纲，职业拓展资料主要围绕提纲进行阐述，提纲没有涉及到的，也可写进个人拓展资料。

上半年职业拓展资料于七月一一日前交综合科。

二零xx年x月x日

报送拓展资料通知模板格式 第一零篇

xxx：

为更好的拓展资料上年经验，开展下年职业，组织决定召开二零xx年度拓展资料大会，现将会议的’有关事项通知如下：

一、会议时刻：

二零xx年X月X日上午九点；

二、会议地点：

会议室；

三、与会人员：

会长、秘书长、理事会成员、各部门部长及干事；

四、要求：

请各位参会人员安排好职业，准时参加会议。

五、有关事宜：

（一）请各位同仁在一六日前写出自己从来公司到现在职业一段时刻来的职业划重点，内容尽量详细，手写、打印均可，不拘于形式。

（二）职业拓展资料于一五日下班前交给自己的直接领导。

（三）一六日举行二零xx年终拓展资料会，谈谈自己职业一年来的心得感受，拓展资料成绩，找出不足，并提出二零xx年职业改进规划。

xxxx办公室

二零xx年X月X日

报送拓展资料通知模板格式 第一一篇

各基层商会：

为进一步规范基层商会建设，更完整详细的拓展资料各基层商会今年度所做的`各项职业，以便于年底的各项考核和材料上报，要求各基层商会填写并上报基层商会x年度职业统计汇报表，具体填写说明如下：

一、上报时刻为一一月一零日下班前;

二、需附照片或其他材料的可交电子档或者原件复印件;

三、随附今年职业拓展资料一份。

联系人：夏电话：

QQ群号：电子邮箱：

x市工商联办公室

x年一零月二五日

报送拓展资料通知模板格式 第一二篇

全体员工：

一、地点：

甘肃xx有限责任公司办公室。

二、时刻：

二零xx年XX月XX日。

三、参会人员：

公司领导、各公司经理、各项目经理及全体员工

四、会议报告内容及要求

（一）报告内容：

一、管理项目关于；

二、二零xx年主要职业情况，内容包括《目标责任书》完成情况、行为、经验和体会；日常管理职业，包括加强管理和进步服务质量方面；直接为公司创新的量化成绩，或者间接为公司创新的价格。

三、二零xx年职业中存在哪些具体不足，是什么影响影响职业业绩，有待进一步进步方面，要分析缘故，提出解决的措施。

四、二零xx年职业的打算和思路，特别是面临即将签订新的目标责任书有什么好的建议、想法，需要公司创新什么条件来促进项目更好的完成目标责任书及自我完善目标，采取什么措施达成目标等等。

五、二零xx年对公司经营、管理、下一步进步的建议。

（二）报告的要求：

一、要求各位管理人员高度重视述职报告，提前做好准备职业；

二、内容要客观。必须实事求是、客观实在、全面准确。既要讲成绩，又要讲失误；既要讲优点，又要讲不足；既不能夸大成绩，也不能回避难题。只有客观陈述履行职务的情况，才能有助于对自身职业做出全面、准确、客观的’评价。

三、重点要突出。抓住带有影响性、全局性的主要职业，对有创新性、开拓性的特色职业重点着笔，力求详尽具体，日常性、一般性、事务性职业表述要尽量简洁，略作关于即可。

四、此次报告将作为年底对管理人员及项目部职业考评的重要依据。

五、年度拓展资料大会报告结局运用

结合月度绩效考核成绩和年终述职成绩，给予奖惩：

六、述职人员

各公司经理、各项目经理及全体员工

七、注意事项

一、所有参会人员必须提前特别钟到达会场，准时召开会议。

二、经理（含）以上领导不得缺席本次会议，汇报职业时要求必须有书面汇报材料。

三、会议汇报程序：甘肃xx代理公司——xx电子科技有限责任——xx有限责任公司

二零xx年x月x日

报送拓展资料通知模板格式 第一三篇

公司各部门：

二零xx年度拓展资料是公司生产经营中承上启下的一项重要环节。在二零零xx年职业告一段落，二零xx年初始之际，各部门要高度重视、认真对待，做好过去一年的职业拓展资料。检视我们职业中的失误、发扬我们职业中的成绩。以期达到“有所发现、有所发明、有所创新、有所前进”的目的，增强下一段职业的`主动性、自觉性。

具体要求如下：

一、客观诚实。

既要肯定成绩，也不掩盖难题；要诚实反

映难题，既不回避也不夸大；要客观公正，既要检查客观影响，也要检讨主观失误。

二、全面具体。

内容要涵盖全年职业，重点职业逐项回顾，

不可遗漏缺失。行为、成绩和经验要面面俱到，内容充实，数据准确，不可泛泛而谈。

三、重点突出。

要突出部门的分工内容、职业特点，抓住主要职业、重点职业。

四、抓住本质。

拓展资料的使命就是将感性认识上升为理性认识，探寻职业的规律性，为以后的职业导航。通过拓展资料将职业中的认识、经验上升为规律性的物品。请各部门务于x月x日前按上述要求完成年度拓展资料。

xxx部门

日期：二零xx年xx月xx日

报送拓展资料通知模板格式 第一四篇

各事业部、中心、部室：

二零xx年即将结束，为更好的开展二零xx年的职业，对二零xx年的职业进行深入划重点，肯定成绩、找出不足、剖析难题极其重要，为此，公司决定开展二零xx年职业拓展资料职业，具体内容如下：

一、范围

一、各项目经理（含实际主持职业的人员），各部室负责人和各事业部总经理、采购中心总经理代表本单位进行年度职业拓展资料；各事业部经营副总经理代表事业部进行经营职业拓展资料。

二、除上述人员和班子成员以及司机、厨师、水案、保洁、劳务派遣工人，凡二零xx年一一月一日以前入职的人员均进行个人职业拓展资料。

二、职业拓展资料的格式

职业拓展资料应包括下列内容：

一、二零xx年职业概述

二、二零xx年取得的成绩

三、二零xx年职业中的不足和存在的难题

四、意见和建议

五、二零xx年职业展望

三、时刻安排

一、从本通知下发之日起至二零xx年一二月二四日，为职业拓展资料起草阶段。

二、二零xx年一二月二五至一二月三一日为各部门负责人审核阶段，各部门负责人应根据所属员工的职业划重点，结合平时职业表现，在职业拓展资料空白处进行点评，肯定员工的成绩并指出不足，提出改进建议，对于不符合职业拓展资料具体要求的，退回重写。

三、二零xx年一月四日至二零xx年一月七日为核心层（含班子成员）审核阶段，重点对分管部门的.职业拓展资料进行审核，对部门的职业提出期望和建议。

四、二零xx年一月八日至二零xx年一月九日所有职业拓展资料报至人力资源部。

五、二零xx年一月一零日至二零xx年一月一四日为人力资源部复核汇总阶段，一方面对不合格的职业拓展资料退回重写，另一方面对职业拓展资料进行简介，汇总后报总经理。

六、二零xx年春节假期结束上班后，人力资源部将根据职业拓展资料情况有针对性的组织沟通职业。

四、其他

一、职业拓展资料手写、打印均可，但署名必须手签，职业拓展资料应避免使用“大概”、“差不多”、“可能”等模糊性词汇。

二、审核人员应签字。

三、凡被人力资源部退回的职业划重点，将取消拓展资料人在二零xx年度评先资格，重写仍不合格将取消在二零xx年度晋级资格。

四、各部门负责人为落实本通知的直接责任人，应切实保证本部门的职业拓展资料按通知要求进行，并在分管领导审核后及时报送人力资源部，对于未能按本通知要求进行的，将按降薪处理。

五、如有难题可向人力资源部咨询，不能按本通知要求进行的，应及时向公司分管人力资源的副总经理说明缘故，经同意后可适当延期。

六、本通知应传达到公司每一个人。

xxx

xx年xx月xx日

报送拓展资料通知模板格式 第一五篇

各工商所，机关股室、局、协会：

为全面拓展资料二零xx年度上半年职业，部署下半年职业任务，经县局研究决定，召开半年职业拓展资料会议，现将有关事项通知如下。

一、会议时刻：拟于七月上旬。

二、会议地点：另行通知。

三、参加人员：各工商所长，机关股室、局、协会负责人。

四、会议内容：各机构负责人汇报上半年职业情况及下半年职业打算，拓展资料二零xx年度上半年职业，部署下半年职业。

五、几点要求

（一）各单位要对照县局的岗制和重点职业要求，在六月底前认真开展自查，梳理、排查、整改存在的`难题，全面开展补缺补差职业。

（二）各机构负责人发言材料要实事求是，简明扼要，突出职业亮点和特色，发言时刻限在八分钟以内。

二零xx年x月x日

报送拓展资料通知模板格式 第一六篇

xx公司海南各区域：

时光流转，转瞬间x年上半年已经面临掀页，根据集团公司要求及相关制度规定xx公司海南区域经管领导小组初步定在六月二八日召开半年职业拓展资料会议。会议内容主要针对半年来的.职业完成情况、项目推进经过中遇到的困难以及下半年的职业规划三个方面进行研究。届时请各位领导务必放下手头职业，按时参加会议。

xx公司海南区域经管小组办公室

x年六月一二日

报送拓展资料通知模板格式 第一七篇

各中小学，教师进修校，实验幼儿园：

经研究，决定召开四年度职业拓展资料会，现将会议事项通知如下：

一、会议时刻：五年一月三零日上午九：零零报到，九：三零正式开会。

二、会议地点：区教科局四楼大会议室。

三、参加人员：各校(园)长和区教科局中层以上干部。

请参会人员按时参加，不得迟到和缺席。

市沙湾区教育和科技局

xxxx年一月二八日

报送拓展资料通知模板格式 第一八篇

各中小学，教师进修校，实验幼儿园：

经研究，决定召开四年度职业拓展资料会，现将会议事项通知如下：

一、会议时刻：二零xx年一月三零日上午九：零零报到，九：三零正式开会。

二、会议地点：区教科局四楼大会议室。

三、参加人员：各校（园）长和区教科局中层以上干部。

请参会人员按时参加，不得迟到和缺席。

市沙湾区教育和科技局

xxxx年一月二八日

报送拓展资料通知模板格式 第一九篇

各环评单位：

为全面了解、掌握各环评单位年度环境影响评价职业的情况，更好的’拓展资料经验，安排年的职业任务，请各环评单位对年环境影响评价职业进行划重点，于年一月一四日前报市环保局环境影响评价管理处。

职业拓展资料内容应包括年环境影响评价业务情况、证书管理情况、人员情况、年职业规划及对我市环评管理职业的意见或建议。

各单位要高度重视拓展资料职业，拓展资料内容应突出重点，实事求是，拓展资料经验，找准难题。不得迟报、漏报。

二零xx年x月x日